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2022年基层服务人员、“三支一扶”人员岗位技能(电子商务)提升培训工作实施方案

来源:秀屿区人力资源和社会保障局 时间:2022-11-18 17:17
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 根据《福建省省级“三支一扶”计划管理暂行办法》(闽人社文〔2015〕301号《莆田市人力资源和社会保障局 莆田市财政局关于做好开发基层公共管理和社会服务岗位的通知》(莆人社文2020219)等文件要求,进一步提升我区基层服务人员、“三支一扶”人员的基层服务能力和服务质量,我区将于2022年11月25-26日举办技能提升及岗前培训,具体培训工作方案如下

一、培训目的

加强秀屿区基层服务工作人员、“三支一扶”人员的综合素质,围绕产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的乡村振兴工作总要求,着眼建设一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的乡村振兴基层服务队伍。

二、培训原则

(一)实效性原则。坚持问题导向,紧密结合基层社会服务工作中存在的实际问题,提高培训的针对性,注重培训实效。

(二)分类培训原则。针对不同层次、不同工作内容的基层人员,选择不同的培训模块,提高对基层服务工作的指导性和引领作用。

(三)培训方式灵活性。结合工作实际,采取案例示范、角色扮演、情境模拟、小组讨论等形式,增加学员的参与度,提高培训质量。

三、培训对象

基层公共管理及社会服务人员、“三支一扶”人员

四、授课方式

线下面授:理论教授、案例讨论

五、培训时间

2022年11月25日-26日两天,共计20课时。

六、培训地点

秀屿假日酒店

七、培训人数

100人(按实际报名人数为准)

八、考核方式与时间

培训课程全部结束后采取“职补小助手”程序进行线上考核模式(满分100分,合格60分),题量20题(单选18题、多选2题), 每人最多可考3次,若多次合格取最高成绩。若已合格,则无需再考。考试合格后由福建省补业培训性平台发放福建省职业技能培训电子结业证书。

九、施训单位及费用

本次培训由莆田市秀屿区睿迪职业培训学校负责,全程封闭式培训,不收取任何费用。培训费按650元/人(按文件规定短培补贴500元/人,电子商务属紧缺工种上浮30%)。由培训专项经费通过培训券形式补贴给培训机构。

十、培训期间防疫预案

疫情期间,需对培训场地进行消毒,并对工作人员、培训学员要求全程戴口罩,入场查验健康码和行程码、测量体温,学校配备简易医药箱、口罩、测温计、消毒水、消毒液等防疫物资备用。

一旦发现学员出现不适症状,及时向镇、社区、村主管部门汇报并协助联系定点医院,由工作人员封锁培训场地,组织学员进行隔离休息,并听从工作人员和医护人员进行后续的疫情防控工作。

 

莆田市秀屿区人力资源和社会保障局

                                 2022年11月18日

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